——“传”出智慧、“帮”出成长、“带”出文化

2020年12月1日，云南浩洋物业服务有限公司2020年管培生拜师仪式拉开序幕。师傅们英姿飒爽，徒弟们神采奕奕，每一位参与者都穿戴整齐，意气风发。

师带徒是公司关爱、帮助年青职工成长的一个重要途径，是打造实战能力强、专业素质硬的职工队伍的有效途径，也是公司有效配置人才资源、加强人才队伍、促进跨越发展的一个重要举措。作为本次活动的师傅代表，商业板块副总经理符文生提出随着公司经营规模的不断扩大，公司各级都要重视人才建设工作，要切实做好师带徒的落地执行，充分发挥公司内部的联动作用，广大青年员工要努力为公司建设和实现个人价值贡献青春力量。

在徒弟敬茶环节中，只见师傅们端坐在椅子上，面对着眼神里充满了求知欲、年轻蓬勃的徒弟们，满眼都是慈爱。“举杯齐眉，以腰为轴，弯腰，敬茶，以茶敬师，茶为师，谦和恭敬，德馨兼备”，强烈的仪式感，不仅让徒弟们铭记师傅的嘱托，而且也让各位师傅挑起托付的责任。“一日为师、终生为父”，师傅们将倾尽个人所能，知无不言，言无不尽，势必将徒弟们培养成为公司的明日栋梁。

师傅们赠予了徒弟们富有意义的礼物，寓意着保持空杯心态的水杯、活到老学到老的专业书籍、迎接崭新人生的日程本......无论礼物大小，都代表着师傅对徒弟的殷切期望。

     管培生代表周富也在仪式上进行了发言：多看、多听、多学、多总结，虚心向学，不耻下问，在向师傅们学习的同时，也需要更加严格的要求自己。

最后，副总经理和应华对参与活动的全体人员提出希望：希望师傅们育人为先，徒弟们奋力赶超、尊敬老师、勤奋学习、善于思考；希望公司持续的将拜师活动开展下去，“传”出智慧、“帮”出成长、“带”出文化，夯实浩洋人才队伍建设，为公司良好的经营发展提供新鲜血液。本次拜师仪式在轻松愉快、寓意深远的氛围中圆满结束。